لايمكننا تطوير دور الشباب بمشاركتهم في برامج متوازن الا من خلال تبني استراتجية تتناول مختلف جوانب البناء والتغيير لواقع الشباب واهمها زيادة الاهتمام بالتربية علي القيادة والريادة في العطاء والتضحية والتغيير وبناء متصاعد للانجاز بحكمة الشيوخ وعزيمة الشباب وزيادة انفتاح قيادات مشاريع التغيير علي افكار وطموحات الشباب المعاصر وفهم شخصيته واستعداداته وتفعيلها في الخطة والادارة والهيكل ورفع مستوي مشاركة الشباب في القيادة الميدانية لمشاريع التغيير وفق متطلبات المرحلة والخغرافيا وزيادة برامج التدريب والتخطيط والقيادة للشباب في مراحل مختلفة لتكون القيادة في مشاريع التغيير متجددة وشبابية بمجموعها ولنستبعد نظريات الاقصاد والتهميش لقطاع /الطلبة/ من بين الشباب واستبداله بترشيد دورهم وفتح المجال امامهم للتعبير عن ذواتهم وقدراتهم القيادية والفكرية وتفعيل برامج البناء الفكري والعقلي لتأمين قدرته علي الانتقال بالمشروع بسلام وقوة وكفاءة والتجهيز ﻹعداد الطاقات الشبابية وتوجيهها لمرحلة المساهمة في قيادة الدولة بمفهوم بناء رجال الدولة والحكم المعاصر .